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Portage salarial et pole emploi, des protections qui font bon ménage

Portage salarial et pole emploi, des protections qui font bon ménage

Par | 3 mars à 6:33 | Pas de commentaires

Vous recevez des indemnités de pôle emploi? Le portage salarial permet de conserver et/ou prolonger vos allocations d’aide au retour à l’emploi (ARE) C’est une très bonne idée d’améliorer votre employabilité en acceptant une mission qui mette en valeur vos...

Publié dans: Droit & social

Remplissez vous les conditions pour avoir droit à l’indemnisation pôle emploi après un portage salarial?

Remplissez vous les conditions pour avoir droit à l’indemnisation pôle emploi après un portage salarial?

Par | 25 décembre à 11:41 | Pas de commentaires

l'UNEDIC a publié le 7 novembre une circulaire sur les conditions d'indemnisation des personnes en portage salarial. Cette circulaire reconnait le droit à l'indemnisation Pôle Emploi pour les personnes en portage salarial.. sous conditions. Rappelons que le débat portait...

Publié dans: Droit & social

Pourquoi il faut chercher une mission… MAINTENANT

Pourquoi il faut chercher une mission… MAINTENANT

Par | 9 décembre à 7:42 | 9 commentaires

Chercher une mission vs chercher un emploi, c'est un dilemme classique. Vous êtes sur le départ de votre entreprise, ou vous êtes déjà "hors poste" ou encore vous recherchez votre premier travail. Votre entourage, vos conseils, vous disent qu'il est de plus en plus...

Publié dans: Efficacité, Visibilité - Marketing

Je m’expatrie, tu t’expatries, qui est porté?

Je m’expatrie, tu t’expatries, qui est porté?

Par | 12 octobre à 1:00 | Pas de commentaires

Une mission à l’étranger (expatriation, détachement…) peut échouer pour des motifs tout simplement liés au malaise du conjoint. Les conséquences sont lourdes pour le salarié comme pour l’entreprise. Les entreprises qui mettent en place des packages...

Publié dans: Mobilité

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